İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

Büromuzda İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku bağlamında geniş kapsamda hukuki destek verilmekte olup verilen hizmetlerden bazıları şunlardır:

– İş kanunu kapsamında işyerlerinin kanuna uygunluk süreçlerinin yönetimi,
– İşverenlere, işçinin istihdam sürecinin başlangıcından sonuna kadar hukuki danışmanlık hizmeti sunulması,
– Bireysel ve toplu iş sözleşmelerinin hazırlanması,
– İş sözleşmesinin feshi ve işten çıkarma hallerinde; somut olaya özgü tutanak tutulması, işçinin savunmasının alınması süreci,
– Hem işveren hem işçi bakımından ihtar ve fesih bildirimi,
– Uyuşmazlığın devam etmesi halinde işçinin kıdem ve ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, maaş alacağı, ulusal bayram ve genel tatillerde çalışmasının karşılığı olan alacaklar, fazla mesai – ücreti gibi işçilik alacaklarının Arabuluculuk sürecinde ve dava sürecinde takibi,
– İş kazası ve meslek hastalıklarına ilişkin cezai ve hukuki sorumluluklara ilişkin danışmanlık hizmetinin verilmesi,
– İşe iade sürecinin yürütülmesi,
– İş sözleşmelerinin ve bağlı prosedürlerin Yargıtay uygulaması ışığında güncellenmesi ve/veya revize edilmesi.